Förlag
BoD • Books on Demand, Östermalmstorg 1, 114 42 Stockholm, bod@bod.se
3D-visning av produkten (exempel baserat på bokens inbindning. Utformning och detaljer kan variera.)
Inbunden bok
Skip to the end of the images gallery Byt navigering
Skip to the beginning of the images gallery Byt navigering
Ledning sökes
Om ledarskap för socialt ansvarstagande och hållbarhet
4F Konsultgruppen 4F ek förInbunden bok
124 sidor
ISBN-13: 9789174633696
Förlag: BoD - Books on Demand
Utgivningsdatum: 13.01.2012
Språk: Svenska
finns som:
Boken 'Ledning sökes' belyser ledningsprocessen och det personliga ledarskapet med utgångspunkt från vad socialt ansvarstagande och hållbar utveckling innebär för organisationer och samhälle. Fokus är på det inre ledarskapet och på samspelet mellan ledare och medarbetare. Syfte med boken är dels att visa hur professionellt utvecklad kunskap om mänskligt fungerande och relaterande kan tillämpas praktiskt i ledningsprocesser och dels att inspirera ledare och medarbetare till professionell och personlig utveckling.
4F Konsultgruppen 4F ek för
Konsultgruppen 4F ek för bildades 2006 och har som affärsidé att underlätta för kunderna att på ett klokt och kreativt sätt skapa ny effektivitet i verksamheten. Några pågående projekt är ledarutveckling för arbetssökande ungdomar och ledarutveckling för socialt ansvarstagande och hållbarhet i anslutning till den nya internationella standarden ISO 26000.
Skriv din egen recension
Recension
BTJ, häftepos 12110036 (Lektör Bosse Forsén)mars 2012
Om ledarskap och organisationsutveckling har det skrivits en lång rad texter under senare år. Ledning sökes är ytterligare en i sammanhanget. Men den skiljer sig i flera avseenden från de flesta. [...] Utifrån lång erfarenhet, inte minst av att ha verkat som konsult i många år, erbjuder författaren en bred, djup och starkt inspirerande text för alla som är verksamma inom ledarskap och organisationsutveckling, som ytterst syftar till att skapa goda villkor för en socialt hållbar utveckling i en värld som präglas av drastiska förändringar och en alltmer ökande mångfald. Denna personligt skrivna erfarenhetsgrundade ledarskapsfilosofi är väl förankrad i aktuell forskning inom området, bärs upp av ett brett teoretiskt underlag och rymmer en optimistisk hållning inför dagens utmaningar. Det personliga tilltalet tillför texten en ytterligare dimension, en inbjudan till medskapande från läsarens sida.